León presenta mecanismo contra la discriminación y suma 100 espacios seguros

Con el objetivo de fortalecer el respeto, la inclusión y la protección de los derechos humanos, el Gobierno Municipal de León presentó el Mecanismo de Atención a Víctimas de Discriminación (MAViD), una estrategia que brindará orientación, acompañamiento y seguimiento a las personas que enfrenten actos discriminatorios.

Durante una rueda de prensa, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, destacó la importancia de colocar a las personas en el centro de las decisiones y generar condiciones para mejorar su calidad de vida.

“Seguimos haciendo historia, primero que nada, poniendo a las personas en el centro de todas las decisiones porque una de nuestras tareas es dignificar a las personas, respetarlas y sobre todo mejorarles la calidad de vida”, expresó.

De acuerdo con la información presentada, el 22% de la población de Guanajuato reportó haber sido víctima de discriminación, por lo que el Municipio diseñó un esquema de colaboración entre distintas dependencias para facilitar la atención y canalización de los casos.

¿Cómo funcionará el MAViD?

Óscar Mauricio Vargas Guzmán, director de la Unidad de la Diversidad Sexual y de Género de León, explicó que el mecanismo contempla cuatro etapas de atención:

1. Orientación: proporcionar información accesible sobre los derechos de las personas.

2. Acompañamiento: canalizar los casos a las dependencias e instituciones correspondientes.

3. Seguimiento: mantener atención permanente a cada situación.

4. Capacitación: impulsar acciones para promover una cultura de respeto e inclusión.

Más de 100 espacios se suman a la iniciativa

Como parte de esta estrategia, al menos 100 instituciones privadas y comercios se integraron a la red de espacios seguros, que contará con el distintivo “Aquí no se discrimina”.

Las placas también se colocarán en dependencias y espacios municipales. En los establecimientos participantes habrá personal capacitado para orientar y actuar ante situaciones de discriminación o violencia.

Además, la Secretaría del Ayuntamiento, a través de la Subsecretaría de Protección de los Derechos Humanos, formalizó un convenio con Visible.lgbt, plataforma que permitirá fortalecer el registro y reporte de casos de discriminación y violencia contra personas de la diversidad sexual y de género.

León tendrá una nueva unidad Mujer a Salvo 24/7

En la misma presentación, el Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) anunció una nueva unidad fija Mujer a Salvo 24/7 en Piletas IV, destinada a brindar atención y resguardo a mujeres que enfrentan situaciones de violencia.

Este espacio se sumará a la unidad fija ubicada en el traspatio del Palacio Municipal.

Ivonne Pérez Wilson, titular del Instituto, explicó que la nueva ubicación tendrá un impacto inicial en 49 colonias, con una población de 74 mil 900 personas que podrían trasladarse caminando, además de otras 20 mil 220 que se encuentran a una distancia de hasta 40 minutos.

Asimismo, del 6 al 25 de noviembre, IMMujeres realizará la jornada “Vamos juntas, vamos fuertes: el cuidado y la prevención nos fortalecen”, con talleres, encuentros y espacios de diálogo.

Entre las actividades anunciadas destacan el encuentro “La Red que nos sostiene”, el 6 de noviembre a las 8:30 horas en Poliforum León; el taller “Sin molde: Taller de educación sexual”, el 12 de noviembre en el mismo recinto; y la charla “Maternidad sin renuncias: Mujeres, autonomía y derechos”, el 18 de noviembre a las 10:00 horas en las instalaciones de IMMujeres.

Con estas iniciativas, el Municipio busca ampliar los espacios de atención y fortalecer las herramientas de prevención de la discriminación y las violencias en León.